广东环境保护工程职业学院2026年第一批公开招聘事业编制高层次人才公告

　　广东环境保护工程职业学院是一所隶属于广东省教育厅的公办普通高等职业院校，以培养绿色低碳、生态环境、节能安全等相关产业高素质技术技能人才为主要特色。学校环境优美，教学生活设施完善，是联合国开发计划署——中国粤港澳大湾区氢能经济职业学院项目示范基地、国家环境保护培训基地、国家职业技能鉴定所、国家第二批节约型公共机构示范单位、教育部第二批现代学徒制试点单位、全国生态文明教育特色学校、广东省高校节能示范单位、广东省绿色学校、广东省节水型学校、广东省环境教育基地、广东省科普教育基地、广东省高职院校文化素质教育基地、广东省生态文明普及教育与创新研究基地、广东省中小学生劳动教育基地、广东省兵员预征预储工作示范建设学校，获批设立广东省博士工作站。

　　现因发展需要，面向社会公开招聘10名工作人员，有关事项公告如下：

　　一、招聘对象

　　2026年应届毕业生和社会上具有国家承认学历的人员。

　　二、招聘基本条件

　　（一）应聘人员应具备以下基本条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍；

　　2.遵守宪法和法律；

　　3.拥护中国共产党领导和社会主义制度；

　　4.具有良好的政治素质和道德品行；

　　5.适应岗位要求的身体条件；

　　6.招聘公告要求的其他条件。

　　（二）有下列情况之一者，不得报考：

　　1.受过刑事处罚的；

　　2.被开除中国共产党党籍的；

　　3.被开除公职的；

　　4.被依法列为失信联合惩戒对象的；

　　5.法律、法规规定的其他情形。

　　三、薪酬待遇

　　获聘人员为事业单位编制人员，享受国家及省政策规定的薪酬待遇。

　　四、报考程序

　　（一）报名

　　本次招聘实行网络报名。应聘人员请于2026年7月8日9:00至2026年7月14日17:00登录https://bm.gd-pa.cn/dzsys/gdhbxy报名。应聘人员须根据岗位要求提交佐证材料，材料清单如下：

　　1.《广东省事业单位公开招聘人员报名表》；

　　2.本人彩色证件照（JPEG或JPG格式）；

　　3.身份证（正反面在1张图片上，JPEG或JPG格式）；

　　4.毕业证、学位证书（PDF格式，毕业证、学位证书各1个文件，国（境）外留学回国人员还需提供教育部留学服务中心国（境）外学历、学位认证书）；

　　5.岗位要求的其他条件对应的佐证材料：

　　职称、工作经历、社保缴费证明、劳动合同、获奖证书和业绩成果等佐证材料；

　　政治面貌证明：中共党员证明相关材料或组织关系所在党组织出具的政治面貌证明相关材料（PDF格式）；

　　其它证明：①国（境）外留学人员，提交教育部留学服务中心国（境）外学历学位认证证书；②以相近专业报考的应聘人员，提交所学专业课程成绩单（须教务处盖章）、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。

　　应聘人员通过学校招聘系统提交报名材料。其中业绩成果材料考生需准备两套，一套完整版用于校内存档，一套匿名版用于通讯评审。匿名版材料须隐去姓名、原工作单位、部门等个人识别信息，对论文、证书、课题佐证材料进行脱敏打码，不得出现可定位本人的相关内容，匿名材料审核不合格将影响通讯评审。业绩成果材料以PDF格式上传，文件命名为“岗位代码+姓名”。

　　（二）报名注意事项

　　1.应聘人员在招聘公告规定的时间内登录广东省人力资源和社会保障厅网站（https://hrss.gd.gov.cn/）或单位网站（https://rsb.gdpepe.edu.cn/）详细了解招聘岗位及有关条件，每人限报一个岗位，否则报名无效。

　　2.实行应聘人员诚信承诺制度。应聘人员报名时应当承诺所填报资料及所提供的信息真实、准确、完整性。如因个人填报信息失实，或不符合招聘条件和岗位要求而被取消应聘资格的，由应聘人员本人负责。

　　3.招聘岗位专业及代码参照《广东省2026年考试录用公务员专业参考目录》设置。报考人员不得报考所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。所学专业未列入专业目录（没有专业代码）的，可选择招聘专业中相近专业报考，所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致，并在资格审核时提供毕业证书、所学专业课程成绩单（须教务处盖章）、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。除专业目录有列出培养方向的专业外，其他毕业证上的专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报考专业的依据。

　　境外留学人员所学学科专业与招聘岗位要求的学科专业相近但未列入专业目录的，报考时需提供中文和外文版本的成绩单以及对比国内学校专业开设课程表等证明材料。招聘单位将结合所学课程、研究方向等进行审查。

　　4.国内普通高校应届毕业生须在2026年7月31日前取得相应的毕业证书、学位证书；其他人员须于报名截止日前取得相应的毕业证书、学位证书；港澳学习、留学回国人员须于报名截止日前取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书。

　　5.严格执行《事业单位人事管理回避规定》，凡符合《事业单位人事管理回避规定》第六条、第七条等相关规定情形的，应予回避。其他法律法规规定的有应予回避的情形，从其规定。

　　五、资格审查

　　（一）资格初审

　　根据招聘条件及岗位要求，对应聘人员进行资格条件初审，资格初审不通过的，报名不成功。此阶段只初查应聘人员的基本信息是否完整、基本条件是否符合，不作为报考资格条件终审核。

　　（二）资格复审

　　通过资格初审的人员将进行现场资格复审。资格复审结果通过本单位门户网站公布。应聘人员未按规定时间参加资格复审的，视为自动放弃。

　　六、考试

　　考试采取直接业务考核方式进行，直接业务考核方式为统一报名、统一考核，具体包括通讯评审和会议评审。

　　（一）通讯评审

　　参加通讯评审的同行专家为本专业领域的人员。主要评议考核应聘人员的专业水平、科研能力、创新能力及发展潜力等。通讯评审满分为100分，75分及以上为合格，分数计算到小数点后两位。通讯评审合格的人选进入会议评审环节。通讯评审结果通过电子邮箱、电话或通知公告等方式告知应聘人员。

　　（二）会议评审

　　会议评审分为专业教学展示、科研能力展示及答辩两个阶段。总时长20分钟，主要评议考核应聘人员教学和科研方面的能力。

　　1.专业教学展示

　　专业教学展示限时7分钟，要求考生就指定教材指定章节进行一次课堂试讲，主要考查应聘人员的专业知识、语言表达及课堂教学组织能力等。专业教学展示成绩采用百分制计分，80分及以上为合格，分数计算到小数点后两位。专业教学展示成绩未达合格分数线的，不计算总成绩。

　　2.科研能力展示

　　科研能力展示限时5分钟。科研能力展示主要评议考核应聘人员专业知识、教学方法、业绩成果、对本专业领域研究前沿问题的认识、对应聘岗位的工作设想等，科研能力展示结束后进行答辩。科研能力展示成绩采用百分制计分，80分及以上为合格，分数计算到小数点后两位。科研能力展示成绩未达合格分数线的，不计算总成绩。

　　3.答辩

　　答辩限时8分钟。答辩主要考查人岗匹配度、组织协调与应变、语言表达、逻辑思维等方面的能力。答辩成绩采用百分制计分，80分及以上为合格，分数计算到小数点后两位。答辩成绩未达合格分数线的，不计算总成绩。

　　4.会议评审时间及地点：评审时间初定于7月18日，以学校人力资源部网站发布的时间为准；地点拟安排在广东环境保护工程职业学院佛山校区教学楼。会议评审相关事宜将于会议评审前在广东环境保护工程职业学院人力资源部网站（https://rsb.gdpepe.edu.cn/)发布，请考生留意公告。

　　（三）考试综合成绩计算方式

　　考试综合成绩计算：会议评审总成绩即为直接业务考核综合成绩。会议评审总成绩=专业教学展示成绩×40%+科研能力展示×30%+答辩成绩×30%。

　　以各有效评委分数之和除以有效评委人数（去掉一个分和一个分）得出的平均分作为会议评审终成绩。会议评审成绩计算采用百分制，成绩计算到小数点后2位，80分及以上为合格，会议评审成绩当场向考生公布。根据成绩从高分到低分排序，如同一岗位考生总成绩相同的，则按会议评审主评委评分高低顺序确定名次，如会议评审主评委评分仍然相同，则另行组织会议评审。

　　七、体检与考察

　　根据考试综合成绩从高分到低分排序，每个招聘岗位按1:1比例确定体检人员。体检项目和标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕382号）有关规定执行。

　　体检合格人员进入考察程序。考察工作严格按照有关要求组织实施。

　　体检人员名单通过本单位门户网站通知。

　　体检结果、考察结果通过电话通知。

　　八、公示与聘用

　　应聘人员经考试、体检、考察后确定拟聘用人员。拟聘用人员名单通过本单位门户网站、广东省人力资源和社会保障厅网站（https://hrss.gd.gov.cn/）公示，公示时间为5个工作日。经公示无异议的，自公示期满之日起30日内按照规定办理相关手续。不按规定期限报到的，视为自动放弃录用资格。

　　九、递补

　　出现下列情形之一的，招聘单位或其主管部门将在7个工作日内决定是否进行递补：

　　1.应聘人员体检不合格的；

　　2.考察人选未被确定为拟聘用人员的；

　　3.拟聘用人员公示结果导致不能聘用的；